人才理念:德才兼?zhèn)洹撡|(zhì)能力、敬業(yè)耐勞、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、
用人觀念:給想做事的人更多的發(fā)展空間、給做事的人創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)、給做成事的人的應(yīng)有的待遇。從而公司富有發(fā)展,工作富有挑戰(zhàn)、員工富有成就。
用人信條:
人才是經(jīng)過歷練、錘煉、磨練出來的,成功之路就在腳下。對具做事有心不惜付出的人,就有無限發(fā)展空間。
人才是動(dòng)態(tài)的,不惜努力的人,機(jī)會(huì)就是你的。懂得珍惜和感恩的人,腳踏實(shí)地做事的人,財(cái)富就是你的。
人力竭盡:
人適其位、位適其人;
精湛本職、專注本崗;
不求高歷、但求實(shí)練。
倡導(dǎo)人生:
致力于成為學(xué)習(xí)助長型環(huán)境,幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人無法達(dá)到的成功。
視企業(yè)社會(huì)人群集合,通過健康的工作環(huán)境、豐裕的工作內(nèi)容,和諧的工作氛圍,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人的良性互動(dòng)。
企業(yè)的成功來源與員工的努力,把個(gè)人追求融入到慶甌長遠(yuǎn)的發(fā)展之中。